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      1. 西安航空城建設發展(集團)有限公司 招聘公告

        西安航空城建設發展(集團)有限公司(以下簡稱“航空城集團”):是經西安市人民政府批準,由航空基地管委會於2016年8月正式組建的大型國有企業。航空城集團註冊資金60億元,資產總額超過200億元,下屬控股參股公司60餘家,業務領域涵蓋公用事業、產城開發、金融投資、通用航空、現代服務等板塊。航空城集團全力打造成爲航空基地開發建設主力軍、投融資主平臺、航空產業新城綜合運營商。

        西安航空產業投資有限公司(以下簡稱“投資公司”):是航空城集團全資一級子公司,註冊資金20億元。業務範圍包括股權投資(產業基金)、擔保業務、產業發展服務等,着力打造成爲全產業鏈航空科技金融投資與服務商,在股權投資、基金管理、融資擔保等領域助力航空產業新城發展。

        西安航空城商業地產運營管理有限公司(以下簡稱“商管公司”)(籌):是西安市航空基地新舟置業有限公司(航空城集團全資一級子公司)全資子公司,業務範圍涵蓋航空基地管委會及航空城集團旗下商業類資產的招商及運營管理工作,主要包括集中商業、社區底商、產業園區配套商業類資產等,目前已竣工及在建商業類資產面積約20萬㎡。

        西安艾維申物業管理有限公司(以下簡稱“艾維申物業”):是西安航空城艾維申現代服務有限公司(航空城集團全資一級子公司)全資子公司,業務範圍包括物業管理、商業綜合體管理服務、園區管理服務、市政設施管理、住房租賃、會議及展覽服務等領域。公司立志於品牌戰略,公司本着“以人爲本、業主至上”爲根本理念,堅持“規範化、專業化、科學化、技術化”管理,以期爲業主創造最大利益。

        現因工作需要,面向社會公開招聘管理人員,具體事項公告如下:

        一、招聘崗位

        本次招聘涉及3個崗位,需求5人。分別爲投資公司副總經理3人,包括投資方向2人,募資方向1人;商管公司(籌)儲備總經理1人;物業公司總經理1人。

        二、招聘條件

        (一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;

        (二)具有招聘崗位所需學歷、專業、技能和工作經歷;

        (三)具有較強的溝通協調能力,敬業精神,責任心強,身體健康;

        (四)集團中層崗位年齡要求爲40週歲及以下(1981年11月1日以後出生),工作經驗一般要求爲:博士研究生具有5年以上工作經驗;碩士研究生具有6年以上工作經驗;本科學士具有9年以上工作經驗。各崗位專業、任職年限要求詳見附件1。

        對條件特別優秀的應聘者可視報名情況及崗位緊缺程度在條件上適當放寬。

        三、招聘程序

        本次招聘按照發布公告、報名、資格審查、性格測評、資格面試、綜合面試、體檢、外調考察、公示、錄用等程序組織實施。

        (一)發佈公告

        在西安航空城集團官網(www.xacacg.com)、西安航空城集團微信公衆號及前程無憂、智聯招聘等各類招聘平臺及渠道等發佈招聘公告。

        (二)報名

        應聘人員在西安航空城集團官網下載並填寫報名登記表(每名應聘人員限報一個崗位),持報名所需證件及材料,到指定地點報名。應聘人員所填寫的信息應準確完整真實,否則視爲投報的簡歷無效。

        1、報名時間:週一到週五9:00—16:30,截止12月17日(週五)

        2、報名地點:西安市閻良區藍天路航空科技大廈6樓F16綜合管理部

        3、報名攜帶資料:

        (1)報名登記表(需近期1寸正面免冠彩色照片1張);

        (2)學歷學位證書的原件和複印件(留學回國人員需提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷學位認證書的原件和複印件);

        (3)《教育部學歷證書電子註冊備案表》(從中國高等教育學生信息網下載打印);

        (4)本人身份證、個人職務職級職稱、專業資格證書等相關材料的原件及複印件;

        現場查驗以上各類資料原件,複印件留檔不予退還。

        (三)資格審查

        報名結束後,根據崗位條件對應聘人員進行資格審查,通過資格審查的應聘人員進入資格面試環節。

        資格審查貫穿於招聘工作全過程,一旦發現應聘人員與崗位條件不符,隨時取消應聘資格。

        (四)性格測評

        通過資格審查的人員按通知開展性格測評。

        (五)資格面試

        資格面試主要考察應聘人員任職資格、崗位條件匹配度等。

        (六)綜合面試

        主要對應聘人員綜合素質進行考察。

        綜合面試滿分100分,合格分數線爲70分,低於合格分數線的予以淘汰。根據應聘人員綜合成績,按照招聘崗位數1:1比例,從高分到低分確定參加體檢、考察人員。

        (七)體檢、考察

        1、根據排序結果,按照1:1的比例確定參加體檢人員,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用由應聘人員自理。

        2、外調考察內容主要是德、能、勤、紀、廉,特別是思想政治表現、道德品質以及與招聘崗位相關的專業素質、業務能力等。

        3、體檢、考察任一環節不合格的,取消應聘資格。空缺名額按照面試總成績由高分到低分依次遞補,確無合適人選的崗位,可以空缺。

        (八)公示

        擬錄用人員名單在西安航空城集團官網(www.xacacg.com)進行公示,公示期爲5個工作日。

        (九)錄用

        對通過公示的擬錄用人員按規定辦理相關手續。本次公開招聘按規定實行試用期制度,試用期滿經考覈合格者,予以正式錄用,不合格者取消錄用。

        四、福利待遇

        一經錄用,航空城集團爲人才提供:

        1、富有市場競爭力的薪資待遇;

        2、多通道的職務晉升體系及豐富的教育培訓機會;

        3、完善的福利體系,包括帶薪年假、健康體檢、免費通勤班車、美味職工食堂等。

        詳情點擊原文:http://www.xacacg.com/article/419


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